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Former pour réussir

Représentation de la formation : Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" : BPREA

Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" : BPREA

Option élevage bovin allaitant

Formation mixte
Formation certifiante
Accessible
Durée : 1 200 heures (171 jours)
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Cette formation est gratuite.
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Durée :1 200 heures (171 jours)
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Formation créée le 19/11/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Le BPREA est un diplôme organisé et délivré en 7 unités capitalisables (dont 2 UCARE), spécifique à la formation professionnelle continue et à l'apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment. Chaque unité capitalisable correspond à une capacité du référentiel de certification. Les UCARE correspondent à des capacités professionnelles supplémentaires, relatives à un savoir-faire particulier, permettant l'adaptation régionale ou l'adaptation à l'emploi. L'obtention du BPREA permet de valider la capacité professionnelle et l'accès à des aides à l'installation en tant que chef d'entreprise agricole. De 1 200 à 1 350 heures de formation selon le profil sur 1 an en formation continue. De 28 à 32 semaines en centre de formation. De 8 à 13 semaines de stage en entreprise. De 1 200 à 1 350 heures de formation selon le profil sur 2 ans en apprentissage. 18 semaines en formation / 34 semaines en entreprise par an.

Objectifs de la formation

  • UC1 : Se situer en tant que professionnel.
  • UC2 : Piloter le système de production.
  • UC3 : Conduire un processus de production dans l'agroécosystème.
  • UC4 : Assurer la gestion technico-économique, financière et administrative de l'entreprise.
  • UC5 : Valoriser les produits ou services de l'entreprise.
  • UC6 : UCARE 1, Transformer la production laitière,   Transformer la production de viande,  Transformer la production de fruits ou de légumes,      Réaliser les opérations de miel et/ou de gelée royale de l'atelier apicole,    Réaliser les opérations de production de l'atelier fourrage,  Mettre en œuvre une animation dans l’entreprise agricole, Mettre en œuvre une prestation d’hébergement dans l’entreprise agricole.
  • UC7 : UCARE 2, Assurer la maintenance des matériels roulants et des équipements fixes mécanisés, Conduire en sécurité des engins de chantier, Promouvoir son entreprise agricole grâce à la communication numérique,   Valoriser les haies multidimensionnelles dans l'agroécosystème. 

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Public en reconversion professionnelle, Demandeurs d’emploi majeurs à l’entrée en formation Poursuites d'études après un CAP, BEP,...
Prérequis
  • Pour l'apprentissage : Avoir un niveau III ou 1 an d’expérience dans le secteur agricole ou 3 ans d’activité professionnelle et signer un contrat d’apprentissage
  • Admission sur dossier, test de positionnement et entretien individuel (motivation, échanges sur le projet,...)

Contenu de la formation

  • UC1 : Se situer en tant que professionnel.
    • Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant.
    • Se positionner dans les différents types d'agriculture, leur histoire, leurs fondements, leur organisation.
  • UC2 : Piloter le système de production.
    • Réguler l'activité au regard de la stratégie, des opportunités, des évènements.
    • Gérer le travail.
  • UC3 : Conduire un processus de production dans l'agroécosystème : conduire un atelier bovin allaitant.
    • Combiner les différentes activités liées à la production bovin allaitant (alimentation, système fourrager, santé, reproduction, sélection, manipulation et contention, filières, ...).
    • Mettre en œuvre les opérations liées à la conduite de la production bovin allaitant (alimentation, système fourrager, santé, reproduction, sélection, manipulation et contention, filières, ...).
  • UC4 : Assurer la gestion technico-économique, financière et administrative de l'entreprise.
    • Porter un diagnostic sur les résultats de l'entreprise à l'aide d'indicateurs technico-économiques et financiers.
    • Réaliser des choix pour l'entreprise en matière fiscale et juridique.
  • UC5 : Valoriser les produits ou services de l'entreprise.
    • Commercialiser un produit ou un service.
    • Négocier dans le cadre d'un contrat ou d'un projet collectif.
  • UC6 : UCARE 1
    • Voir fiche programme UCARE 1
  • UC7 : UCARE 2
    • Voir fiche programme UCARE 2
  • L'obtention du diplôme donne droit à la délivrance du CERTIPHYTO PRIMO
Équipe pédagogique

Catherine BESSIERE, responsable BPREA Formateurs ADPSA12, partenariat avec le centre de formation de Bernussou et partenariat avec des experts professionnels d'OPA.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Évaluations en situation professionnelle. Validation par 7 unités capitalisables. Les candidats titulaires de certains diplômes peuvent dispensés d'unités capitalisables (VAA : Validation des Acquis Académiques) Toute UC validée par le jury permanent est acquise définitivement.
  • Poursuite d'études : Certificat de Spécialisation (CS), BTS,... Salarié d'Exploitation Agricole, Chef d'Exploitation Agricole
Ressources techniques et pédagogiques
  • FAD : plateforme APOLEARN, carnets de bord, modules vidéos. Présentiel : Diaporama, visites d'exploitations agricoles, visites d'entreprises, visites d'OPA. Apports d'expertises.

Qualité et satisfaction

94 % de réussite à l’examen. 90 % de satisfaction sur les 5 dernières années. 100 % d’insertion professionnelle.

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Obtention des 7 UC.
Modalité d'obtention
  • Évaluations en situation professionnelles, présentation des évaluations à un jury permanent qui a seul pouvoir de validation des UC.

Délai d'accès

3 semaines

Accessibilité

Personne en situation de handicap : si besoins, contactez la référente handicap ADPSA Sandrine VIGUIE (05 65 73 77 96) afin d’étudier ensemble les adaptations à mettre en œuvre. Possibilité de logement par recherches personnelles (Foyer, Gîtes,...) et de restauration (centre partenaire)